الطاقة

هي القدرة على البقاء نشطاً لفترة زمنية طويلة عند اللزوم؛ والتمتع بالقوة الجسدية اللازمة.

يتمتع بالطاقة والقدرة على التحمل.
قادر على نشر طقته بشكل كاف.
يدرك طاقته جيداً.

قادر على التركيز والعمل بقوة وجلد لساعاتٍ طوال بدون تعب.
قادر على توزيع طاقته بصورة فعالة.
يسترد قوته وعافيته بسرعة بعد عمل طويل ومكثف.
لا يخشى الحصول على عمل إضافي أو بذل جهود إضافية.
يتسم بالحماس حتى بعد يوم عمل شاق.

يتسم بالتركيز واليقظة في نهاية اجتماع مطول ورتيب.
لا يستسلم عند مواجهة المشكلات الصعبة ويبحث عن الحلول حتى النهاية.
يتمكن من تقديم طاقة إضافية لمهمة عمل هامة.
لا يفقد الدقة في نهاية عمل يوم شاق.
قادر على العمل تحت وطأة الضغوط المستمرة.

قادر على العودة ثانية واقفاً على قدميه، بعد أي أزمة عنيفة.
لديه مهام عمل إضافية على جانب عمله الرئيس، وقادر على العمل بالليل وفي العطلات الرسمية.
يرى فرصاً وإمكانيات جديدة بعد كل إحباط هائل.
قادر على تناول المحادثات والمواقف المجهدة عاطفياً ووجدانياً، بدون أن يُستنزف تماماً.
على دراية بطاقته، وقادر على توزيعها بصورة عادلة، وكافية، على أنشطة اليوم المختلفة.
يدرك، ويفهم، ويسيطر على عواطفه، التي تكلفه الكثير من الجهد والطاقة.

يمكن تطوير الطاقة بكل سهولة؛ في حالة إذا كانت لدى المرشح معدل أعلى من المتوسط (7، أو 8، أو 9)، على دوافع الطاقة والعمل والمثابرة.

ما هو الوقت المحدد في اليوم؛ الذي تكون فيه في أنشطة حالاتك؟ ومتى الوقت؛ الذي تصبح فيه أقل نشاطاً وحيوية وأقل إنتاجية؟.
كم عدد الساعات التي كنت تعمل فيها وقتاً إضافياً في الشهور القليلة الماضية؟.
هل يوجد لديك وقتاً للهوايات، أو الذهاب إلى النوادي، أو الدراسة خارج عملك؟ كم الوقت الذي أمضيته في تلك الأنشطة، خلال الشهر الماضي؟.
كيف قضيت وقت فراغك هذا الأسبوع؟.
كم من الوقت تحتاج لتنام بصورة طبيعية عادة؟ هل يمكنك أن تتذكر أي موقف، كان لزاماً عليك أن تكون يقظاً بعد فترة نوم قصيرة؟.

عليك أن توضح لنفسك ماذا تريد بعملك في المستقبل القريب، وما الذي يمنحك الطاقة؟.
اسأل نفسك ما إذا كان هذا النوع من العمل يلائمك.
عليك أن تخطط للمزيد من اللحظات اللازمة للاسترخاء.
إن أمكن، استخدم الدراجة للذهاب إلى العمل في أغلب الأحيان.
كن إيجابياً ولا تتذمر.

شجع مرشحك على الانخراط في أنشطة خارجية، مثل ممارسة الرياضة، أو قيادة الدراجة للذهاب إلى العمل.
قم مع مرشحك بتقييم الكيفية التي يقوم بها بتنظيم حياته، ويتعامل مع المشكلات المحتملة، هل يستلزم أي شيء قدر هائل من الطاقة؟.
قم مع المرشح بتقييم نوع العمل الذي يكلفه المزيد من الطاقة، وما هو نوع العمل الذي ينشطه. حاول أن تجد التوازن بين الاثنين.
قم مع المرشح بتقييم أي الأنشطة تنشطه في وقت فراغه. شجع المرشح على الانخراط في تلك الأنشطة.
ابحث مع مرشحك ما الذي قد يثبط من عزيمته أو يقلل من طاقته، هل يمكن اكتشاف السبب في محتوى العمل، أو في المؤسسة نفسها؛ في الزملاء، أو في إشكاليات ومسائل شخصية؟.

FAQs

هي القدرة على البقاء نشطاً لفترة زمنية طويلة عند اللزوم؛ والتمتع بالقوة الجسدية اللازمة.

  • ما هو الوقت المحدد في اليوم؛ الذي تكون فيه في أنشطة حالاتك؟ ومتى الوقت؛ الذي تصبح فيه أقل نشاطاً وحيوية وأقل إنتاجية؟.
  • كم عدد الساعات التي كنت تعمل فيها وقتاً إضافياً في الشهور القليلة الماضية؟.
  • هل يوجد لديك وقتاً للهوايات، أو الذهاب إلى النوادي، أو الدراسة خارج عملك؟ كم الوقت الذي أمضيته في تلك الأنشطة، خلال الشهر الماضي؟.
  • كيف قضيت وقت فراغك هذا الأسبوع؟.
  • كم من الوقت تحتاج لتنام بصورة طبيعية عادة؟ هل يمكنك أن تتذكر أي موقف، كان لزاماً عليك أن تكون يقظاً بعد فترة نوم قصيرة؟.

  • يتمتع بالطاقة والقدرة على التحمل.
  • قادر على نشر طقته بشكل كاف.
  • يدرك طاقته جيداً.

Copyright © TMA Method 1999-2024
TMA Logo Google Play Logo
A new version of this app is available. Update