联网
为了获取信息，支持与和合作，发展联系，保持联系联盟和联盟
定期与联系人沟通
为了打交道参加会议
积极对其他人感兴趣
主动寻找新的人
积极建设（社会）网络
定期联系其他人以维持他/她的网络
在组织内有几个可以定期召集的联系人
为了寻求信息或支持或合作经常与其他人联系
跟在研讨会，培训，大会和其他社交活动中认识的人打交道
会认识人和保持联系
定期召集组织内的几个联系人
定期与其他部门的同事合作，重点关注具体问题
带来其他人互相接触，介绍给对方
期望与内部和外部伙伴合作，不考虑共享利益
积极寻找同事在其他部门的信息和专业知识
联系其他部门，如果这对双方有利益
使用他/她的网络（例如，用于信息）来支持他/她的工作
寻找有用的联系时超越文化差异和其他障碍
联系其他部门，以增加自己的项目成功的机会（合作，支持）
使用他/她的网络（例如，用于信息）来支持他/她的工作
涉及其他人在他/她的专业网络，并刺激他们扩大它们
让组织实为了实现目标创造更广泛的基础
努力搜索能够在扩展他/她的有影响力的网络中起作用的人
会合作和不可破坏的，使用他/她的网络而不操纵它
候选能发展联网能力如果他有“社交和联络“和“社会同情”鼓励的平均分（7，8，9）
你怎么用領英？你找到了哪些新积极的联系？
你善于交际吗? 请你举个例子说明你喜欢交往 .
什么时候你上次认识新的人？现在你们的关系怎么样？
最近几个月你见了新认识人的面吗？为了见他们你做了什么？
你怎么更新和保持你工作联系？
加入专业网络，如LinkedIn。
参加酒会，纪念日或其他社交聚会。
试图观察其他人的沟通自然的方式;看看是否有什么事情你可以从他们身上复制。
调整你的语言和言语的步伐，利用你倾诉的人。
请与你的受众做目光接触;确保你定期进行交互。
请你的候选人写下他帮助其他人值得什么，分享知识或要求其他人帮助以及他从这些过程获得什么。
建议你的候选人去人们见面的地方，看看他们的行为，并尝试模仿这种行为。
确保你的候选人不会对自己或他在公开场合说的话过分批评。尝试并增强他的自信心和弹性。
如果你的候选人认为自己是个人主义者，解释这可能是对个人和组织的劣势。
请候选人反思他不接近他人的情况。什么阻止他这样做？
FAQs
为了获取信息，支持与和合作，发展联系，保持联系联盟和联盟
- 你怎么用領英？你找到了哪些新积极的联系？
- 你善于交际吗? 请你举个例子说明你喜欢交往 .
- 什么时候你上次认识新的人？现在你们的关系怎么样？
- 最近几个月你见了新认识人的面吗？为了见他们你做了什么？
- 你怎么更新和保持你工作联系？
- 定期与联系人沟通
- 为了打交道参加会议
- 积极对其他人感兴趣
- 主动寻找新的人
- 积极建设（社会）网络
